长江航道工程局有限责任公司召开党委会暨党建工作领导小组会议
| 所在地区: | -- | 发布日期: | 2026年9月8日 |
9月7日,长江航道工程局有限责任公司召开党委会暨党建工作领导小组会议,传达学习总书记重要指示精神,深入贯彻中央党的建设工作领导小组会议精神,贯彻落实部党组、长航局党委和长江航道局党委工作要求,总结公司树立和践行正确政绩观学习教育,研究部署巩固拓展学习教育成果、建立长效机制工作。长江航道局局长、公司党委书记、董事长聂乾震主持会议并讲话。
会议指出,自学习教育开展以来,公司党委深入学习贯彻总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,紧扣“三个认认真真、扎扎实实”重要指示精神和“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求,高站位认识、高起点谋划、高标准推进,一体推进学、查、改重点工作,以上率下的合力更加巩固,忠诚担当的信仰更加自觉,自我革命的勇气更加坚定,改革发展的成效更加显著,学习教育达到预期目标,取得了明显成效。
会议强调,要深学细悟总书记重要指示精神,把树立和践行正确政绩观作为一项长期任务,以高度的政治自觉和强烈的责任担当,持续巩固拓展学习教育成果,推动树立和践行正确政绩观常态化、长效化,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。要持续强化理论武装,进一步筑牢思想根基。经常性开展政绩观教育,持续深学细悟总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述和党建思想,重点抓好对党政正职、新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部的教育培训,不断正本清源、培根铸魂。要持续推进整改整治,进一步提高治理质效。坚持常态化查改问题,对需要长期整改的突出问题盯紧不放、跟踪问效,深化新官不理旧账整改整治;对尚未完成整改的问题加大推进力度,对已完成的要巩固提高;坚持举一反三、以点带面,精准发现问题,深挖问题根源,在系统施治中提高管理质效。要持续健全制度机制,进一步实现常态长效。不断健全完善有效防范和纠治政绩观偏差的工作机制,将正确政绩观要求融入公司治理各领域、各环节;用好考核指挥棒,完善差异化考核评价体系,树立重实干重实绩的选人用人导向;加强政绩观行为的管理监督,严格执行民主集中制,持续完善关键领域制度规定,强化制度刚性约束。要持续扛牢主责主业,进一步引领改革发展。科学谋划制定好“十五五”发展规划,加快推进“四强四减一保障”重点任务,高质量抓好航道维护、市场开拓、工程建设、安全生产、科技攻关、风险化解等各项重点工作,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,奋力谱写公司高质量发展新篇章,为服务打造“畅安优智美”现代化长江航道2.0版、助力加快建设交通强国作出新的更大的贡献!
会议审议通过了《公司党委树立和践行正确政绩观学习教育巩固拓展任务清单((略)年9月-(略)月)》,对公司所属单位党委做好学习教育总结收尾及“回头看”、认真开好专题民主生活会和组织生活会等工作提出了要求。
公司领导班子成员出席会议。公司总经理助理、安全总监、财务总监,公司党建工作领导小组办公室成员参加会议。
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