(略)场接待、(略)余人次、(略)名讲解员。新时代“培养技能型干部、建设技能型政府”专题档案展暑期接待高峰圆满收官。

没有讲台，不见PPT，展厅就是课堂，档案就是教材。新时代“培养技能型干部、建设技能型政府”专题档案展自今年6月在我校开馆以来，迅速成为这个夏天生动的实践课堂。随着9月份的来临，暑期接待高峰圆满收官。据统计，展厅累计接待市内外机关、企事业单位参观团队(略)场、(略)余人次。

为夯实展馆长期运行的人才基础，继7月首批7名讲解员上岗后，学校于8月启动第二轮讲解员选拔培训，面向各二级学院招募具有讲解潜质的优秀教师。经过系统培训、实战演练与严格考核，第二批5名讲解员近日通过试讲，正式上岗。至此，(略)名讲解员团队全员就位，为展馆常态化运行提供了坚实保障。

延续成熟模式新老结对加速成长

第二批培训在首轮经验基础上，继续坚持政治标准首位，延续“业务内容深化+礼仪实操演练”两大模块，确保每位讲解员吃透展览政治内涵、规范仪态表达。同时，本轮培训创新引入“以老带新”机制，首批优秀讲解员与新入选教师结对帮带，通过观摩实战、模拟演练、互评互学，帮助新成员快速适应岗位，实现了经验的传承与能力的接力。

暑期百场接待彰显专业担当

暑假期间，(略)名讲解员轮值在岗，圆满完成(略)场讲解接待任务。讲解员们以饱满的精神状态和专业的讲解服务，向市内外来访单位生动呈现了“培养技能型干部、建设技能型政府”的丽水实践，充分展示了学校的专业素养与社会担当，有效扩大了学校的社会影响力。

立足常态运行持续打磨提升

(略)名团队到位后，学校进一步健全展馆运行长效机制。定期组织讲解员复盘交流，收集整理参观者高频提问，统一答疑口径；完善讲解工作台账，对每次接待的时间、参观单位、讲解人、观众反馈等信息登记归档，定期梳理分析；持续强化政治意识教育，要求讲解员始终把政治内涵传递放在位，做到讲解有温度、有深度、有高度。同时，做好参观预约对接服务，提前根据来访团队规模与需求匹配讲解员，充分发挥展厅作为党员教育、技能研学“现场课堂”的阵地功能。

下一步，讲解员团队将科学统筹下半年接待工作，确保教学与讲解接待两不误，以高质量讲解持续传播丽水党建“品牌”的实践经验，为讲好“培养技能型干部、建设技能型政府”的丽水故事贡献学校力量。

（来源：(略)

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