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市政务服务中心管理办公室高效推进“大学习、大调研、大改进”

2018-03-23 山东
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所在地区: 山东 发布日期: 2018年03月23日

建设快讯正文

市政务服务中心管理办公室党组把“大学习、大调研、大改进”作为加强党员队伍政治素质建设、创新优化政务服务、助推全市高质量发展的重要机遇和抓手,快速启动部署,周密组织推进,收到了起步快、组织密、任务实、措施强的初步成效。

一是认真学习研究,快速部署启动。市政务服务中心管理办公室党组召开专题会议,全面传达学习了朱开国同志重要讲话和市委办公室通知精神,吃透“大学习、大调研、大改进”的目的意义、精神实质和任务内容,对“大学习、大调研、大改进”的组织机构、具体内容、实施形式、措施要求等进行了研究确定,统一思想认识。组织召开全体干部职工会议,对“大学习、大调研、大改进”进行了部署启动,全文传达学习了有关精神,主要领导动员部署,将全体干部职工的思想和行动快速统一到“大学习、大调研、大改进”上来,掀起浓厚的工作氛围。

二是加强组织领导,严格落实责任。成立了“大学习、大调研、大改进”领导小组,主要领导任组长,牵头抓总,统筹调度;分管领导任副组长,靠前指挥,谋划组织;其他班子“一岗双责”,抓好分管领域、分管人员及所在党小组的工作落实;领导小组下设办公室,分管领导兼任办公室主任,抽调3名得力同志为办公室成员,专职负责组织实施、调度推进、检查督导等事宜,确保组织、人员、职责落实到位。

三是制定实施方案,细化任务措施。方案制定上既严格贯彻市委的部署要求、保持完整性和一致性,又充分结合现状实情、体现针对性和实效性,与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、推进“两学一做”学习教育常态化制度化、即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密结合,坚持同步推开、一体推进,坚持问题导向、从严从实,坚持边学习、边调研、边改进,围绕政治理论学习、提升思想境界,党员队伍作风建设、提升履职能力,政务服务改革创新、提升服务发展水平等方面,将工作任务细化分解为5大项16小项,全部实际台帐化、清单式管理,逐一列明责任领导、承办单位及完成时限,确保学习深、调研准、改进实。

 

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