| 所在地区： | 吉林 | 发布日期： | 2019年08月22日 |
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招标编号：(略)
项目名称：(略)
公告时间：(略)
原内容：
1.招标文件第(略)页“附件1：(略)
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序号 |
项目 |
金额（元/人民币） |
投标人备注 |
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1 |
外勤人员（(略)人）工资 |
(略).(略) |
& |
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内勤人员（(略)人）工资 |
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组长（4人）工资 |
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内业（4人）工资 |
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2 |
保险费 |
社保（(略)人） |
(略).(略) |
& |
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医保（(略)人） |
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3 |
培训费（年培训五次，每次(略)人，共计(略)人次） |
(略).(略) |
（投标人自行填写） |
& |
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4 |
服装费（(略)人） |
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5 |
管理费（(略)人，自合同签订后1年） |
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6 |
合计 |
预算金额：(略) |
大写： 小写： |
& |
注：(略)
2. 本表中医保缴费人数为(略)人，其他剩余人员因年龄因素无法续缴，故具体缴费人数以实际发生为准；
3.管理费投标人自行报价，不得超过本表中该项给出的预算金额，违反报价原则其投标报价将被否决；
4.此表中投标总价金额与按分项报价汇总金额不一致的，以分项报价金额计算结果为准；分项报价金额小数点有明显错位的，应以投标总价为准，并修改分项报价；
5.“具体服务报价明细”表中投标总价金额需与开标一览表中投标报价一致，否则其投标将被否决；
更正为：
1.招标文件(略)页“附件1：(略)
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序号 |
项目 |
金额（元/人民币） |
投标人备注 |
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1 |
外勤人员（(略)人）工资 |
(略).(略) |
& |
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内勤人员（(略)人）工资 |
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组长（4人）工资 |
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内业（4人）工资 |
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2 |
保险费 |
社保（(略)人） |
(略).(略) |
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医保（(略)人） |
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3 |
培训费（年培训五次，每次(略)人，共计(略)人次） |
(略).(略) |
（投标人自行填写） |
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4 |
服装费（(略)人） |
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5 |
管理费（(略)人，自合同签订后1年） |
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6 |
合计 |
预算金额：(略) |
大写： 小写： |
& |
注：(略)
2.本表中保险费具体缴费人数以实际发生为准；
3.管理费投标人自行报价，不得超过本表中该项给出的预算金额，违反报价原则其投标报价将被否决；
4.此表中投标总价金额与按分项报价汇总金额不一致的，以分项报价金额计算结果为准；分项报价金额小数点有明显错位的，应以投标总价为准，并修改分项报价；
5.“具体服务报价明细”表中投标总价金额需与开标一览表中投标报价一致，否则其投标将被否决；
特此告知！
招 标 人：(略)
招标代理机构：(略)
日期：(略)
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